Rekrutmen BUMN 2023, Erick Thohir Bagikan Tips Wawancara Kerja

marketeers article
Ilustrasi wawancara saat rekrutmen BUMN 2023. (Sumber: 123rf)

Kabar gembira bagi pencari kerja. Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) melalui FHCI kembali membuka Rekrutmen BUMN 2023.

Dilakukan secara besar-besaran, proses rekrutmen ini akan dimulai pada 5 Mei 2023 dan pengumuman hasil diumumkan pada bulan Agustus mendatang. Adapun rangkaian proses rekrutmen kali ini hampir sama dengan batch sebelumnya. 

Hal itu mulai dari registrasi, tes TKD & Akhlak, tes Bahasa Inggris, Tes Kompetensi Bidang oleh BUMN, dan pengumuman final. Berikut ini untuk jadwal detailnya:

BACA JUGA Memiliki Fleksibilitas, Mengenal Konsep Kerja Remote Work

– Registrasi: 5-20 Mei 2023 dan diumumkan 1 Juni 2023

– Tes TKD dan AKHLAK: 10 -19 Juni 2023 dan diumumkan 28 Juni 2023

– Tes Bahasa Inggris: 8-12 Juli 2023 dan diumumkan 19 Juli 2023

– Tes oleh BUMN: 22 Juli – 9 Agustus 2023 dan diumumkan pertengahan Agustus 2023.

Menjelang pembukaannya rekrutmen BUMN 2023, dibutuhkan berbagai persiapan yang perlu dilakukan para pencari kerja. Bukan hanya berlatih mengerjakan soal-soal, pelamar kerja juga perlu mempelajari mengenai wawancara kerja yang baik.

Beberapa waktu lalu, Menteri BUMN Erick Thohir membagikan sedikit tips untuk para pencari kerja saat mengikuti wawancara yang bisa digunakan bagi pelamar rekrutmen BUMN 2023. Melalui akun Instagram-nya, Erick Thohir menyampaikan pelamar kerja perlu mengajukan pertanyaan kepada interviewer saat sesi wawancara. 

“Pas di akhir wawancara, mereka biasanya akan menanyakan, ‘Apakah ada yang ingin kamu tanyakan?,” kata Erick Thohir dalam unggahannya di Intagram.

BACA JUGA 4 Tips Sukses Mencari Pekerjaan Setelah Lebaran

Untuk menjawab pertanyaan tersebut, menurut Erick, pelamar kerja bisa mengajukan beberapa pertanyaan. “Coba kamu jawab begini: kalau saya dapat kesempatan untuk bergabung di sini, kira kira apa saja yang perlu saya lakukan agar perusahaan merasa kalau mempekerjakan saya adalah sebuah keputusan yang baik?”

Erick menambahkan pertanyaan tersebut dapat berguna untuk mengetahui skill atau kemampuan apa saja yang dapat dikembangkan oleh pelamar. Tak hanya itu saja, pertanyaan tersebut juga dapat memungkinkan efek yang unik bagi pelamar.

“Jadi saat kamu tanya pertanyaan itu, orang yang menginterview kamu akan memvisualisasikan kamu yang sedang bekerja dalam perusahaannya. Ini bisa memberikan kamu keuntungan lebih dibandingkan pelamar lainnya,” ujar Erick Thohir.

Pasalnya, dengan mengajukan pertanyaan tersebut maka pelamar telah memosisikan diri sebagai pilihan terbaik bagi perusahaan. Berbagai persiapan menjelang rekrutmen BUMN 2023 penting dilakukan oleh para pencari kerja. 

Mulai dari berkas-berkas yang dibutuhkan, mempelajari mengenai perusahaan dan bidang yang akan diambil, hingga berlatih untuk wawancara kerja. 

Editor: Ranto Rajagukguk

Related

award
SPSAwArDS